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Administración : un enfoque basado en competencias / Don Hellriegel

Por: Hellriegel, DonColaborador(es): Jackson, Susan E | Scolum, John W | Mascaró Sacristán, Pilar [Traductora]Tipo de material: TextoTextoEditor: México : Cengage Learning Editores, 2021Edición: Primera EdiciónDescripción: 601 páginas : algoritmos, figuras, ilustraciones, imágenes y tablasISBN: 9786075700267Tema(s): Administración de empresas | Economía de la empresa | Operación administrativaClasificación CDD: 658.4
Contenidos:
Parte 1 : perspectiva general de la administración. Capítulo 1 : desarrollo de competencias gerenciales o directivas. -- Capítulo 2 : enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo. -- Parte 2 : administración en entornos dinámicos. Capítulo 3 : ética y responsabilidad social. -- Capítulo 4 : evaluación del entorno. -- Capítulo 5 : administración global. -- Capítulo 6 : emprendimiento. --Parte 3 : planeación y control. Capítulo 7 : formulación de planes y estrategias. -- Capítulo 8 : toma de decisiones. -- Capítulo 9 : auxiliares para la planeación y las decisiones. -- Capítulo 10 : control organizacional. -- Parte 4 : organización. Capítulo 11 : diseño organizacional. -- Capítulo 12: dirección de la innovación y el cambio organizacionales. -- Capítulo 13 : administración de recursos humanos. -- Parte 5 : dirección. Capítulo 14 : motivación. -- Capítulo 15 : dinámica del liderazgo. -- Capítulo 16 : comunicación efectiva. -- Capítulo 17 : trabajo en equipo. -- Capítulo 18 : cultura organizacional y diversidad cultural.
Resumen: Esta decimotercera edición de Administración : un enfoque basado en competencias es la primera edición adaptada al contexto latinoamericano, y ha sido actualizada y rediseñada a fondo, a fin de consolidar su larga tradición de excelente liderazgo.
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Tipo de ítem Ubicación actual Colección Signatura Copia número Estado Notas Fecha de vencimiento Código de barras
Libros Libros Biblioteca Central
TECNOLOGIA 		Papel 658.4 H244 (Navegar estantería) Ej.1 Disponible OK 71950

Contiene : índice analítico.

Parte 1 : perspectiva general de la administración. Capítulo 1 : desarrollo de competencias gerenciales o directivas. -- Capítulo 2 : enseñanzas de la historia del pensamiento administrativo. -- Parte 2 : administración en entornos dinámicos. Capítulo 3 : ética y responsabilidad social. -- Capítulo 4 : evaluación del entorno. -- Capítulo 5 : administración global. -- Capítulo 6 : emprendimiento. --Parte 3 : planeación y control. Capítulo 7 : formulación de planes y estrategias. -- Capítulo 8 : toma de decisiones. -- Capítulo 9 : auxiliares para la planeación y las decisiones. -- Capítulo 10 : control organizacional. -- Parte 4 : organización. Capítulo 11 : diseño organizacional. -- Capítulo 12: dirección de la innovación y el cambio organizacionales. -- Capítulo 13 : administración de recursos humanos. -- Parte 5 : dirección. Capítulo 14 : motivación. -- Capítulo 15 : dinámica del liderazgo. -- Capítulo 16 : comunicación efectiva. -- Capítulo 17 : trabajo en equipo. -- Capítulo 18 : cultura organizacional y diversidad cultural.

Esta decimotercera edición de Administración : un enfoque basado en competencias es la primera edición adaptada al contexto latinoamericano, y ha sido actualizada y rediseñada a fondo, a fin de consolidar su larga tradición de excelente liderazgo.

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